江口局官和所对新员工开展绑扎法技能培训

  4月8日，江口供电局官和供电所组织对新入企员工做了架空配电线路瓷瓶绑扎法的培训。

  这次培训以贵州电网公司关于新入企员工能否顺利通过岗位胜任能力并取得优异成绩为目标，由抢修班班长罗水元和抄表班陈孟江对新员工做架空配电线路瓷瓶绑扎法的培训。在这次培训中，有明确的目的性的对瓷瓶的回绑法、顶绑法、侧绑法三种绑扎法进行了手把手的操作培训。两位老师傅细心的给新员工讲解，比如回绑法用于终端杆，顶绑法用于直线杆等。新员工在刚开始绑扎中还有很多出错的地方，师徒之间进行了交流讨论，经过多次操作演练，终于熟练的掌握了绑扎方法。

  此次培训不仅增强了该所老师傅与新员工之间的融洽力，强化了新员工的业务技能，使新员工工作实际能力得到提高，还为新员工参加岗位胜任力考试奠定了扎实的基础。

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  2月18日，在广西柳州鹿寨县江口乡，隆隆的机器声冲破多日的沉寂，南方电网广西柳州供电局110千伏凉亭（江口）送变电工程正式复工。在施工现场，测温仪、防护口罩、医用酒精、消毒液等防疫物资齐备，14名工作人员在采取了严格的防疫和安全措施前提下，对项目钢管塔实施组装树立。按照施工计划，他们将在

  2月25日，江口供电局参加了江口县桃映镇多规合一及镇区控制性详细规划评审会议。在会议上，江口局跟踪乡镇小城镇规划情况，及时、有效地了解乡镇建设规划。同时，局计划建设部副主任任明军对桃映镇多规合一及镇区控制性详细规划建设情况就用电负荷、变压器容量计算、线路廊道预留、导线与建筑物之间的

  为认真贯彻落实公司新一轮农网改造升级工作，确保科学、精准、合理编制一镇（所）一册、一村一方案。2月29日，江口供电局召开新一轮农网改造升级工作推进会，会议由生产副局长张德高主持，在家班子成员以及有关部门负责人、供电所所长等共18人参加了会议。会上，计划建设部就各所在近阶段内开展一镇（

  3月1日下午，贵州诗乡（遵义东）至碧江（大兴）500千伏输变电工程（铜仁段）建设项目江口县拆迁补偿协调会在江口县政府二楼会议室举行。会议由江口县政府副县长张兴国主持，铜仁供电局、江口供电局、林业局、国土局、农业局等有关部门负责人参加会议。据悉，贵州诗乡（遵义东）至碧江（大兴）500千伏输

  2月3日晚，随着2016年迎新春团拜会暨春满江口文艺晚会会场所有演员的欢呼谢幕，江口供电局圆满完成了此次活动的保供电工作。此次文艺演出活动由江口县委、江口县人民政府主办，江口县委宣传部承办，部分单位和部门协办，在展示十二五成果的同时展望十三五，体现了共建和谐美丽幸福江口的主题。

  春节前夕，为保持江口电网安全稳定，确保节日期间供电范围内电力用户、重要单位、主要场所的安全可靠供电，江口供电局对春节保供电工作进行了积极部署。在此次保供电工作中，江口供电局成立了专门组织机构，分别明确各自职责，并分阶段制定了一系列详细周密的工作规划和方案，确保春运及春节期间保供电

  2月4日下午，江口供电局第九届工会委员会换届选举会议在该局二楼会议室举行，会议由该局党总支书记尚咏洁主持。会议充分发扬了民主，严格按照相关选举办法，以无记名投票的方式，通过规范地投票、唱票、计票后，选举产生了江口供电局新一届工会委员会7人、女工委员会5人，经费审查委员会3人。会议指出

  为积极响应绩效管理系统试运行工作，根据上级部门的指示和统一部署安排，12月4日，江口供电局变电管理所召开绩效管理信息系统培训会议。此次会议旨在建立与规范员工业绩考核管理工作，客观公正地评价员工绩效，激发员工潜能，形成有效的激励约束机制，逐步加强绩效管理技能，用好绩效管理工具，实现

  12月4日，江口供电局变电管理所转达了市局下发的关于转发省公司《关于印发防范人身安全事故专项纠察方案暨召开启动会的通知》的通知相关文件精神，并组织全所员工认真学习，以此为契机，敲响安全警钟，充分迎接巡查工作。据悉，为监督南方电网公司《安规》刚性执行，确保今冬明春安全生产形势平稳，不

  12月7日下午，贵州省江口供电局召开干部大会，宣布张德高同志任为江口供电局副局长的决定。铜仁供电局基建副局长杨韬携基建部主任赵小春出席会议。会议宣读了关于张德高同志任职的通知文件，介绍了张德高同志的基本简历。张德高在任职发言中表示，他将不负众望，认真履行自己的职责，虚心学习业务知识

  11月18日，铜仁供电局监察审计部主任崔萍一行，前往江口供电局官和供电所和梵净山供电所对两个创建回头看工作开展情况做评价检查。首先，由崔萍对两个创建回头看工作的重要性、目的及检查标准做阐述，接着由供电所负责人对两个创建回头看工作进行汇报。汇报内容分为四个部分：供电所基本情况、两个

  18日发布暴雪预警以来，江西全省共组织供用电应急队伍1204支、抢修值班人员5600余人、发电车165辆。组织对山区配电线条重点线路制定抢险预案及负荷转接预案，落实设备主人责任，做好配电应急抢修人员、装备、车辆、物资到位等前置准备措施。截至22日10时，江西

  长江之畔，太湖之滨，一幅高水平发展的画卷正徐徐铺开。素有“太湖明珠”之称的江苏无锡凭借物联网、集成电路、生物医药等标志性产业，加快发展新质生产力。在这幅画卷上，5000余条配电线路如城市血脉一般，为经济社会持续健康发展注入汩汩电流。自2022年3月起，无锡供电公司启动国际先进型城市配电网建设，围

  11月27日，国网黑龙江省九三供电公司对10千伏配网线路开展线路巡视，及时准确掌握线路设备正常运行情况。巡视人员身着棉衣，头戴安全帽，仔细检查线路和设备正常运行状态，排查设备积雪覆冰现象，及时清除供电设备旁的积雪、树枝等安全风险隐患。近日，气温持续降低，哈拉海农场迎来大面积降雪，为确保配电线路稳定

  江苏无锡供电公司建成营配调规一体化仿线日，江苏无锡供电公司以位于新吴区的10千伏长欣线为仿真对象，成功开展了分布式电源、新能源汽车等负荷类型接入配电网的仿真试验。试验的成功标志着该公司建设的适用于区县供电公司的营配调规一体化仿真平台正式投运。无锡供电公司的营配调规一体化仿真平台汇集了配网运行数据和客户用能情况，以

  江苏苏州供电公司实现配网二次设备全过程在线时许，江苏苏州工业园区供电公司配电运维经理尤逸飞收到了来自“i国网”APP中配电自动化数智掌上助手推送的线千伏剑湖线保护开关动作。他立即根据掌上助手推送的线路单线图、设备实时告警信号、馈线自动化研判信息等确定故障区段，组织并且开展抢修工作。与以往从配电自动化主站逐

  国网太康县供电公司：圆满完成“三个一批”重点项目建设观摩讲评活动保电任务

  9月26日13时30分，随着太康县第三季度“三个一批”重点项目建设观摩讲评活动的顺利结束，标志着国网太康县供电公司本次重大活动保电工作圆满完成。按照县委、政府统一安排太康县第三季度“三个一批”重点项目建设观摩讲评活动于当日举行。为了确认和保证本次保电任务万无一失，国网太康县供电公司成立重大活

  “10千伏龙景线千伏光琴相序相位正确，具备自愈投入条件，主站完成自愈功能配置及测试，自愈测试成功，自愈功能投入正常。”近日，10千伏龙景线千伏光琴跨区域自愈投入，实现田东、田阳县级配网联络线路故障后跨区域自动转供运行，标志着百色网区顺利完成广西首组配网10千伏线路“跨县域”自愈

  “我们厂升压站500kV系统采用内3/2运行方式，发电机发出的电是这样输送华东电网的……”宿州公司运行部一位导师正在向他的徒弟详细地讲解，帮助深刻理解专业知识点。为切实提升班组青年员工的业务技能，宿州公司要求各专业部门集思广益抓培训，在青年员工素质培训方式上不断推陈出新，打破旧有培训模式。以

  国网河南技培中心2020年庆“八一”复转军人座谈会：投身电力事业 提升工作能力

  近日，国网河南技培中心组织召开迎八一复转军人座谈会，国网河南技培中心党委书记刘全玺、副主任张少杰分别出席郑州校区和南阳校区座谈会并讲话，国网河南技培中心二十余名来自不同岗位的复转军人参加了座谈会。在座谈会上，退伍军人代表叙友情、谈感受、提建议、话未来，共忆激情燃烧的青春岁月，畅谈

  11月2日，220kv赵岗运维班召开全站及35kv子站全员学习会，集中学习PMS2.0系统，规范变电运行操作票、交接班、设备巡视等流程，旨在加强变电值班人员的业务技能，提高操作水平，确保杞县电网安全可靠运行。据悉，国网杞县供电公司从真实的情况出发，深刻认识到基层变电值班人员技能水平差、人员素质低、老

  为深入落实《国家电网公司新入职高校毕业生培养管理暂行办法》(人资计〔2012〕80号)，优化新入职高校毕业生(以下简称“新员工”)岗前培训模式，促使新员工尽快融入公司企业文化，适应岗位工作需要，杞县供电公司积极参加省公司组织的2015年上半年新员工集中培训。据悉，杞县供电公司共6名员工参加此次培训，为推动公司人才强企战略打下基础，他们一致表示会有效的学习业务技能与公司企业文化，更好的为杞县供电公司发展作出贡献。

  截至12月8日，玉屏供电局今年通过周末大讲堂、星光大道、网络课堂等形式共开展各类培训44项，各部门开展培训69期次，班组开展培训120期3085人次，送出培训120人次，人均学时79.8学时(含网络培训)，有力推动了该局队伍建设。今年来，该局本着“实际、实用、实效”、“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，合理制定实施计划和管理措施，有效开展符合企业未来的发展、适合员工实际的需求的多样性培训。该局一是以岗位胜任力评价辅导培训为重点，有计划、针对性地开展岗位技能培训。以试卷讲解、疑难解答、实操技能辅导等形式共开展岗位